FIT FÜR DEN VORSITZ DES BETRIEBSRATS

Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung/Geschäftsführung

Im Mittelpunkt des Seminars steht die Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung/Geschäftsführung. Was tun, wenn einvernehmliche Regelungen mal nicht möglich sind? Deine (Ver-)Handlungskompetenz und Konfliktfähigkeit wird erforderlich sein, um die Beschlüsse, Absichten bzw. Forderungen des BR überzeugend zu präsentieren und durchzusetzen. Im Seminar wird eine effektive Methodenmischung aus Kurzvorträgen, Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussion und Fallbeispielen angewandt.

Ziel

Das Seminar befähigt dich als BR-Vorsitzende*r, Beschlüsse, Absichten und Forderungen des BR überzeugend zu präsentieren und durchzusetzen. Praxisnah werden alltagstypische Besprechungs- und Verhandlungssituationen eingeübt.

Themen

  • Die/der Vorsitzende als Verhandlungspartner*in
  • Rechtliche Grundlagen nach dem BetrVG
  • Vertretungsbefugnis und Handeln ohne BR-Beschluss
  • Möglichkeiten und Grenzen der Durchsetzungsansprüche
  • Konfliktregulierung nach dem Gesetz: Beschlussverfahren und Einigungsstelle
  • Verhandlungstechniken und erfolgreiche Gesprächsführung
  • Angemessene Gesprächs- und Konfliktkultur schaffen bzw. pflegen
  • Ansprechperson für den Arbeitgeber – „innere Checkliste“ für kurzfristig anberaumte Gespräche
  • Absichten und Beschlüsse überzeugend vermitteln

Zielgruppe:
Vorsitzende, stellvertretende Vorsitzende und freigestellte Mitglieder des BR mit Entsendebeschluss

DER PRAXISTAG FINDET AM 22.01.2022 IM INTERCITYHOTEL DUISBURG STATT.

Dieses Seminar führen wir in Kooperation mit ver.di durch.

Seminarnummer
D3-215512-130
Termin
29.11.2021 bis 01.12.2021
Seminarort
Duisburg - InterCity Hotel Duisburg
Übernachtung
Ja
Teilnahmegebühr
860 ,- € Seminarkostenpauschale (USt-frei) zzgl. ca. 372 ,- € für Unterkunft/Verpflegung (zzgl. USt)
Zielgruppen
Vorsitzende/Stellv./Freigestellte
Freistellungen
Status
Bereits ausgebucht

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ANSPRECHPARTNER*IN
Christina Passenheim
Teamassistentin
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